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在1986年劳动制度改革前,企业的所有收入都是的,有些企业甚至连修个厕所都要向报批。在这样一个僵化的体制下,职工们干和不干一个样,干多干少一个样,干好干坏一个样,工作积极性被挫伤,企业也失去了活力。不过话虽如此,在八十年代中前期,如果拥有“国企工人”的身份,那---是家族的荣耀。有些在广州老国企工作的工人回忆说,当时国企的姑娘小伙们穿着印有“广重”、“广钢”标志的“坚固呢”的工作服既使下了班也不愿意换下来,因为穿着它找对象都比别人容易。


上世纪八十年代前期,“铁饭碗”、“大锅饭”和“铁交椅”被称为“三铁”。这三铁是束缚企业活力的三项制度,在1986年劳动制度改革前,企业的所有收入都是的,有些企业甚至连修个厕所都要向报批,而作为企业职工工资由控制,实行定级涨工资,如果没有意外发生一个人从进入企业那天起就可以把自己工作到退休时的工资算清楚。而作为企业导,为员工加减薪酬方面没有发言权,工衣厂服冬装定制,从1982到1985年间,---的有关规定,厂长有权对百分之三的有特殊贡献的职工涨工资。而这部分工资是由财政负担的,企业不能自行控制。在这样一个僵化的体制下,职工们干和不干一个样,干多干少一个样,公司定做工衣厂服,干好干坏一个样,常平工衣厂服,工作积极性被挫伤,企业也失去了活力。不过话虽如此,在八十年代中前期,如果拥有“国企工人”的身份,那---是家族的荣耀。

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在选择特种用途---的面料时,务---一丝不苟、精益---、严格把关,工衣厂服不允许放松标准,以次充好。如果不是情况较为特殊的话,一般不应当选择涤纶、涤丝、尼龙、中长纤维等人造化学纤维面料,来制作商界人员的---。工衣厂服用各种化纤制作的---,在短时间之内,大都色彩鲜艳、免烫抗皱,坚牢耐穿,而且还可以---地降---作成本。只是它们往往经不起时间的考验,模具厂工衣厂服,穿的时间久了,通常都会被磨得发光发亮,表面上也往往会藏污纳垢、起毛起球,并且还极易跳丝或产生静电。这样一来,就令其给人以劣质低档之感,因此而被人们打入另册。所以永发制衣公司认为,即使不要求员工穿职业装,工衣厂服往往也比其身穿低档劣质的化纤服装所留给社会各异的印象要好上百倍。
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